Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat eine Broschüre zum Arbeitszeitgesetz veröffentlicht. Die Broschüre gibt einen guten Überblick, speziell zur Pausengestaltung, zur Nacht- und Sonntagsarbeit, für gesonderte Berufsgruppen und wie das Gesetz in der Praxis angewendet und kontrolliert wird. Darüber hinaus finden Sie das gesamte Arbeitszeitgesetz auch im […]
Continue reading »Autor: Frank Plassmeyer
Besteuerung des Einkommens für Tagespflegepersonen ab 2009
Der Paritätische und der Deutsche Verein haben Tipps und Informationen zur Besteuerung des Einkommens für Tagespflegepersonen und die sozialversicherungsrechtlichen Auswirkungen ab 2009 veröffentlicht. Die Neuausrichtung der Kindertagespflege als eigenständiges Berufsfeld ist Chance und Herausforderung zugleich. Chance, weil die Kindertagespflege neue gesellschaftliche und finanzielle Anerkennung einfordern kann. Herausforderung, weil […]
Continue reading »Schiedsspruch der Schiedsstelle Jugendhilfe Westfalen (10/08)
Prof. Dr. Gerlach und ich hatten im Rahmen unserer Entgeltseminare im November 2008 angekündigt, dass wir den jüngsten Schiedsspruch der Schiedsstelle Jugendhilfe Westfalen beim Landschaftsverband Westfalen-Lippe auszugsweise veröffentlichen werden. Sie können nun einen anonymisierten Auszug aus der Begründung der Schiedsstelle einsehen (Schiedsspruch10_08_LWL).
Continue reading »Kinderschutz, Kinderrechte, Beteiligung
Das Sozialpädagogische Institut im SOS-Kinderdorf e.V. (SPI) hat eine umfassende Dokumentation der 2007er Fachtagung “Kinderschutz, Kinderrechte, Beteiligung – für das Wohlergehen von Kindern sorgen”, veröffentlicht. Viele in der Jugendhilfe namhafte Autorinnen und Autoren befassen sich mit dem Wohlbefinden und den Entwicklungsmöglichkeiten von Kindern, mit der Umsetzung der UN-Kinderrechtskonvention, […]
Continue reading »Vernetztes Denken und Handeln in der Praxis
Nun ist die erste Arbeitswoche im neuen Jahr schon vorüber. Im IJOS war gleich zu Beginn des neuen Jahres eine Menge los. Im Bereich der Leistungsentgelte Jugendhilfe waren zahlreiche Entgelte im Auftrag unserer Mandanten zu beantragen und zu verhandeln. Auch zwei Schiedsverfahren mussten wir leider Gottes (mal wieder) […]
Continue reading »Ein frohes Weihnachtsfest!
Das gesamte IJOS-Team wünscht Ihnen eine gesegnete Weihnachtszeit und einen guten Rutsch in das neue Jahr. Wir hoffen, dass wir Ihnen an dieser Stelle auch im Jahr 2009 wertvolle Einblicke in unsere Arbeit geben können. Unseren Mandanten danken wir herzlich für das Vertrauen und die gute Zusammenarbeit.
Continue reading »Förderprogramme Jugend und Beruf
Die Gesellschaft für innovative Beschäftigungsförderung in NRW (G.I.B.) hat eine neue 24-seitige Arbeitshilfe veröffentlicht. Diese gibt eine schnelle Übersicht über zentrale Förderinstrumente des Landes Nordrhein-Westfalen, des Bundes, der Bundesagentur für Arbeit und der EU zum Handlungsschwerpunkt “Jugend und Beruf” und listet relevante Förderprogramme auf. Anschauen kann man sich die […]
Continue reading »Die obligatorische Anforderung von “Ist-Daten” ist rechtswidrig
Im Rahmen von Leistungsentgeltverhandlungen sind Forderungen nach Einblicken in Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen und betriebswirtschaftliche Auswertungen als tiefe Eingriffe in die unternehmerische Freiheit des Trägers zu bewerten (Art. 12 Abs. 1 GG). Immer dann, wenn die Angemessenheit der Entgeltvorstellungen auch ohne Ansehung der tatsächlichen Aufwendungen des Einrichtungsträgers ermittelt […]
Continue reading »Die Berücksichtigung einer Eigenkapitalverzinsung ist leistungsgerecht
Eine Ablehnung der Anerkennung einer Eigenkapitalverzinsung negiert elementare betriebswirtschaftliche Zusammenhänge. Die Zurverfügungstellung von Eigenkapital ist als Investition zu betrachten. Deren Wert ist gleichzusetzen mit den am Kapitalmarkt für dieses Eigenkapital zu erzielenden Zinsen. Aus betriebswirtschaftlicher Sicht ist es gleichrangig zu bewerten, ob für ein Darlehen Zinsen aufgewandt werden […]
Continue reading »Die Heranziehung einer ortsüblichen Vergleichsmiete ist nicht sachgerecht
Zwecks Überprüfung der Leistungsgerechtigkeit der kalkulierten Investitionsaufwendungen kann die ortsübliche Vergleichsmiete im Rahmen von Entgeltverhandlungen nur im Ausnahmefall herangezogen werden. Zu berücksichtigen ist, dass gerade bei stationären Leistungsangeboten eine eingeschränkte Flexibilität besteht. Es ist dem Einrichtungsträger nicht ohne weiteres möglich, z.B. aufgrund einer Mieterhöhung, kurzfristig das Mietobjekt zu […]
Continue reading »